Cuando el despido obedezca a motivos notoriamente arbitrarios, persecutorios o discriminatorios, el juez podrá fijar una indemnización especial que no será inferior al doble de la indemnización por despido común.
VIGENTEvigencia 1/1/2010 – vigente
Artículo 2
(Despido abusivo)
Cadena de redacciones
1/1/2010 – vigente
vigente
La cadena es contigua y sin solapamientos por restricción de exclusión: no existe un día del rango sin exactamente una redacción.
Redacción original
Jurisprudencia que lo cita
| Sentencia | Tribunal | Fecha | Tipo |
|---|---|---|---|
| Despido tras reclamar horas extra: despido abusivo (sintética) Considera abusivo el despido de un trabajador ocurrido días después de reclamar el pago de horas extra, e interpreta el artículo 2 de la Ley 99.950 sobre la indemnización especial. | Suprema Corte de Justicia | 4/10/2023 | Interpreta |
Procedencia
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