ley.uy
Intake con IA para estudios jurídicos

Tu cliente llega a la consulta ya escuchado.

Tu cliente le cuenta su problema a ley.uy, en privado y a su ritmo. Vos recibís una ficha completa y un resumen que él mismo confirmó. La primera llamada de 15 minutos deja de existir.

ley.uy orienta y ordena. La opinión sobre el caso es siempre tuya.

Caso nuevo · confirmadoEjemplo
Despido · hecho del 14/06/2019

Cajera durante cuatro años, parte del sueldo sin recibo. La despidieron sin motivo y no cobró la liquidación. Trae recibos y mensajes de WhatsApp.

Ficha completa2 normas citadasConsulta el jueves 10:00
01
la llamada previa que reemplaza la ficha
15 minutos
02
en la plantilla laboral, validados por el servidor
12 campos
03
cada cita resuelve a la redacción de ese día
A la fecha del hecho
04
sobre el caso: esa respuesta es tuya
0 conclusiones
Cómo funciona

De tu link a «leí tu caso»

  1. 01 · VosCompartís tu link

    En tu web, en WhatsApp o en Instagram. El cliente entra con su correo y su celular, sin formularios.

  2. 02 · El clienteRelata a su ritmo

    Cuando puede, incluso fuera del horario de oficina. ley.uy pregunta lo que falta, de a una o dos preguntas.

  3. 03 · El clienteConfirma el resumen

    «Esto es lo que entendí.» Lo corrige con sus palabras, lo confirma y elige un horario. Recién ahí te llega.

  4. 04 · VosLeés y calificás

    Abrís la ficha antes de la reunión. Después marcás si te alcanzó o si tuviste que llamar igual.

La ficha

La IA no decide cuándo sabe suficiente. Lo decide la ficha.

Cada campo obligatorio está definido en la base de datos y el servidor lo valida. Mientras falte uno, ley.uy sigue preguntando; recién con la ficha completa propone el resumen.

Cada ficha es un tipo de consulta: laboral, familia, civil, consumidor, tránsito, alquileres, herencias, penal o la que armes vos. Partís de una plantilla o desde cero, le escribís instrucciones a ley.uy y, si después de la consulta notás que algo faltó, lo marcás al calificar.

Ficha · Laboral

Ejemplo · despido
Tipo de conflicto
Despido
Fecha del hecho
14/06/2019
Fecha de ingreso
Marzo de 2015
Registro
Parcial
Categoría y salario
Cajera · $38.000 líquidos
Reclamos previos
Ninguno
Pruebas
Recibos, WhatsApp, una testigo
Qué busca
Saber qué le corresponde
Fecha del hecho

Un despido de 2019 se analiza con la norma de 2019.

Cada artículo guarda todas sus redacciones con sus fechas. Cuando ley.uy cita una norma, cita el texto que regía el día del hecho, no el de hoy.

Vigente al 14/06/2019Ficticia
Ley N° 99.950 · art. 1

El trabajador despedido tendrá derecho a una indemnización por despido equivalente a un mes de salario por cada año o fracción de antigüedad, con un máximo de cinco meses de salario.

Redacción del 1/1/2010 al 30/12/2019. Es la que se aplica al caso.

Vigente hoyFicticia
Ley N° 99.950 · art. 1

El trabajador despedido tendrá derecho a una indemnización por despido equivalente a un mes de salario por cada año o fracción de antigüedad, con un máximo de cincosiete meses de salario. Cuando el trabajador tenga menos de un año de antigüedad, la indemnización se calculará en proporción a los meses trabajados.

Redacción desde el 1/1/2020. Un buscador común te mostraría esta.

Datos de ejemplo del prototipo: la Ley N° 99.950 no existe.

Límites

Lo que ley.uy no hace

Está escrito en sus reglas, en el texto que ve el cliente y en los términos. No es una configuración que se pueda apagar.

  • Orienta, no concluye

    Muestra leyes y sentencias relacionadas y una lectura posible, siempre aclarando que no es certeza. Nada de «te corresponde», «vas a ganar» ni montos: si el cliente lo pregunta, lo deja anotado para vos.

  • No calcula plazos

    Avisa que los reclamos tienen plazos y que conviene consultar pronto. El vencimiento lo calculás vos.

  • No cita de memoria

    Solo cita normas y sentencias que devuelve la búsqueda en las fuentes cargadas. Si no encuentra nada útil, lo dice.

  • Prioriza las urgencias

    Ante violencia o riesgo, orienta primero al 911, al 0800 4141 o al MTSS, y lo deja marcado en la ficha.

Privacidad

Los datos del caso son de tu estudio

  • Tu estudio es responsable de la base; ley.uy actúa como encargado (Ley N° 18.331).
  • La conversación es privada hasta que el cliente confirma el resumen.
  • Las conversaciones se usan para mejorar el modelo solo después de anonimizarlas: sin nombres, contactos ni datos identificables. Los archivos, nunca.
  • Cada vez que alguien del estudio abre un caso queda registrado, y el cliente lo ve.
  • Medimos el producto con eventos sin contenido y con tus calificaciones.
Suscripción mensual · en pesos

Link propio

  • Tu link de consulta, con el nombre del estudio
  • Fichas ilimitadas, de cualquier área, con resumen confirmado
  • Agenda de primeras consultas
  • Panel para todo el equipo del estudio
  • Búsqueda de sentencias con la redacción vigente a la fecha del hecho
  • Fichas propias: desde una plantilla o desde cero, con tus instrucciones para el chat
Cancelás cuando quieras.

Acceso temprano para estudios

Abrimos con pocos estudios para ajustar las fichas con ellos. Te escribimos para darte tu link.

Usamos tu correo solo para escribirte sobre el acceso.

Red de derivación de casosPróximamente